“这是振兴村村‘两委’成员花名册，以及今年以来我们在日常监督时发现的一些问题。”振兴村基层廉洁工作站将相关材料报高新区党工委巡察组。
今年5月以来，南宁高新区启动2020年巡察工作，其中对永宁村、振兴村等8个村级党组织开展巡察。不同以往的是，巡察组此次迎来了新成员，即被巡察村（社区）的基层廉洁工作站成员全程参与并协助巡察组开展工作，实事求是向巡察组反映日常监督发现的问题，协助整理巡察所需资料、安排巡察谈话、发布巡察公告及完成巡察组安排的其他事项。
按照自治区纪委、南宁市纪委工作部署要求，2016年底，南宁高新区22个村（居）均设立基层廉洁工作站，共有站长及监督员88人，实现村（居）站点全覆盖， 进一步推进监察职能向基层延伸。为加快建立村（社区）监督工作机制，高新区纪工委、驻高新区纪检监察组督促街道党工委把村（社区）监督工作纳入全面从严治党总体部署；派出街道纪工委强化对基层监督工作的统筹指导，按照“四有”的要求安排协调基层廉洁工作站的日常工作，即：有年度工作计划、有月度工作安排、有日常工作指导、有工作绩效考核。此外，高新区纪工委、驻高新区纪检监察组每年均组织基层廉洁工作站成员参加集体培训，各街道也结合实际各自开展培训，有效提升基层廉洁工作站履职能力。
“此次参与巡察是一次很好的学习实践机会，有助于我们更明晰工作职责和任务，提升发现问题的能力，对我们日后更好地履职很有帮助。”对此，参与巡察的村（社区）基层廉洁工作站成员纷纷点赞。
“我们一直都高度关注基层监督工作，思考如何真正打通基层监督的‘最后一公里’。”高新区巡察组相关负责人表示，“受疫情的影响，今年要全面完成巡察全覆盖任务，工作量大任务繁重。此次将相关村（社区）基层廉洁工作站的全体成员纳入巡察队伍，希望能发挥他们在熟人社会的‘触角’优势，也强化他们的监督责任、监督意识和监督能力，更好地在基层监督中发挥作用。”
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